《80周年校庆专访》本期人物：郁志

利亚德光电股份有限公司副总裁

仁怀国酒文化演艺公司总经理

人大商学院2004MBA研修班

　　从1997年加入利亚德至今，20年间他从一名普通职员到副总，公司从十几人的小公司发展成为四十多家科技文化企业组成的上市集团，当中艰难他不言案牍劳形，只道是“天将降大任于斯人”。每逢重任加身，他只道是“自己是老员工”，应该率先表率，传承精神。他相信学习的力量，于他而言，“课堂和工作都是学习的机会，只要用心就会有收获”。

　　应对挑战，主动出击

　　初进公司的郁志，一直是勤勉好学、脚踏实地。公司的每一项工作，他都全力以赴、认真落实到实处，业绩和能力大家有目共睹。2004年，公司决定升他为公司副总，除了喜悦之外他却有一层忧虑。“职务提高了，能力和水平是否提高了?是否可以对得起公司的委以重任?”他心里暗忖，丝毫对自己没有放松。一边在新的岗位上积极调整，一边考虑如何磨砺能力和提升自己。面对肩上更重的责任，他认为，学习可以快速弥补自己缺乏的知识，更系统地从专业领域提升到管理岗位所需要的能力。

　　他向公司提出了学习的愿望，而此时，公司也希望派郁志走出企业去外面多学习进修，这与郁志的忧虑和打算不谋而合。于是，在公司董事长和总经理均是人大学子的情况下，郁志自然而然选择了人大，进入人大商学院学习MBA高级管理课程，并被同学们选为班长。一年半的学习历程中，郁志十分感激人大为他塑造的学习态度。他认为需要将学习融入生活的每一个角落和每分每秒，生活的日常点滴均可学习，在学校聆听大牛泰斗高屋建瓴的睿思箴言是一种学习，勤勉认真地处理工作事务也是一种学习，只有养成务实踏实的学习态度，才能充分发挥出自主性，适应事业发展中的变动，满足时代对于人才和社会精英提出的要求和挑战，始终走在时代前列。

　　回炉学习，学思常新

　　谈及人大学习给他带来的收获，校友郁志条理清晰地款款道来。一是拓宽视野，大师们给予学子知识宝库的钥匙和看待、分析、解决问题的视角和思维方式，让学子们不再囿于眼前所及的地域、表层和角度，而是能够在整体和细节方面游刃有余，有的放矢。二是管理理念的优化，使得他对于基本概念和具体操作有着更深刻的理解，领略管理之“道”的深入浅出。三是接触了大量无法从企业获取的信息，优质丰富的信息令人咋舌。四是结识了许多有识的同学，多元的思维碰撞之间，创意迸发出火花。他坦言在之前长期的企业工作中，总是凭借热情和经验在工作，不少时候只是一知半解，未曾系统性地梳理、思考和反思。而通过在人大商学院的学习，教授们指点迷津，自身将所学与工作相结合，他获得的是对管理、营销、企业发展战略等诸多方面的深入思考。

　　郁志这样总结自己的学习，“来人大折腾折腾自己的思想，发现很多东西可以融会贯通，想不清楚的可以换个角度就豁然开朗”，拥有一颗不愿止步的向学之心赋予了他更务实谦虚的学习态度。

　　重任加身，再次出发

　　随着市场的变化和业务的多元化，利亚德集团发展迅猛，从1995年十几人的小公司快速发展壮大为四十多家科技文化企业组成的跨国集团，公司市值也从上市时的十多亿增长至现在三百多亿，在LED显示、城市景观亮化、文化科技融合创新等行业均是首屈一指的领创者。

　　2016年，公司决定在贵州打造“茅台天酿”景区，此项目是公司斥巨资打造的全球首个大型新媒体视觉空间体验秀，也是公司重点建设的文旅项目。谁去担当重任，开疆拓土?郁志再次被“委以重任”，前往贵州。 面对中国城镇化进程中大城市的发展瓶颈和诸多弊病，郁志具有前瞻性地“推崇特色小镇的建设和文化产业的发展。”具体落实到项目中，他通过分析茅台镇历史及发展历程，结合茅台镇的地理优势和文化优势，经过一年多时间的努力和规划，“茅台天酿”景区已初具规模，精心打造的水舞灯光秀及3D投影秀在当地获得不少轰动……， 并引来了很多媒体的争相报道。

　　谈到这段经历时，郁志坦然说：“公司近几年发展迅速，从G20峰会，APEC会议网幕，国庆阅兵大屏，这些成功都离不开利亚德开放的情怀和姿态，我作为‘老利亚德人’，深刻体会到利亚德人肩负的文化传承使命，特别在公司高速发展的时候，更要有居安思危意识，要常常反思，常常感恩，并不负利亚德人的担当精神和责任，我希望一直行在路上”。

　　在母校八十华诞之际，祝愿母校中国人民大学：积历史之厚蕴，更展宏图!再谱华章!